Психопатичні лідери, як залишатися психічно сильними перед ними
Психопатичні лідери є справжніми психологічними експлуататорами, і ми повинні бути психічно сильними перед ними. Це ті боси, які в робочому середовищі не соромляться просити неможливих і навіть неетичних завдань. Вони люблять домінувати, вони зарозумілі, нечутливі і нечесні. Всі ці практики не заважають, далеко від цього, що вони щодня піднімаються більше позицій.
Що відбувається? Чи наше суспільство все більше терпимо до цього типу агресивної поведінки наших лідерів? Ми всі прийшли в голову на ім'я деякого політика, який здійснює владу через цю динаміку. Ми всі знаємо (або знаємо) менеджера компанії, який відповідає рисам психопата.
Ну, це те, що ми повинні пам'ятати ці типи профілів завжди існували в наші дні. Тому питання не є новим. Однак різниця, з якою ми зараз маємо, полягає в тому, що ми дуже добре знаємо їхню психологічну анатомію, а також її безперечні та шкідливі наслідки..
Психопатичний лідер не є злочинцем. Однак вона використовує таку антисоціальну, шкідливу та нечесну артиманьяну, яка може бути етично рівною з будь-якою особою, яка вже була притягнута до відповідальності за правосуддя. І, як і раніше, ми продовжуємо жити з ними; це більше, ніщо не змушує нас думати, що цей тип реальності зміниться.
Тому, Рекомендується, щоб ми навчилися їх обробляти.
"Влада має тенденцію до корупції, абсолютна влада розбещує абсолютно".
-Лорд Ектон-
Залишатися сильними перед психопатичними лідерами
Доктор Карен Ландай та її колеги з відділу психології Університету штату Алабама провели цікаве дослідження на початку 2018 року. Робота називається "Чи служимо ми Темному Лорду? і вона була опублікована в Журнал прикладної психології.
Це те, що ця команда експертів відкриває нам не всі наші боси мають психопатичні риси. Більше того, не всі психопати мають владні посади або всі вони здійснюють акти насильства. Це те, що ми повинні пояснити в першу чергу. Тепер це не заважає значній частині нинішніх корпоративних лідерів мати цей "темний" моральний компас.
По-перше, психопатія - не проста риса. Вона дійсно має цілий спектр поведінки, деякі люди вказуватимуть на деякі з більшою актуальністю, а в інших вони навряд чи матимуть видатний результат. Проте, десь автори погоджуються з тим, що психопатичні лідери об'єднуються в трьох основних вимірах:
- Міжособистісна або психологічна зухвалість.
- Неприборкана поведінка або імпульсивність.
- Несприятлива емпатія і інструментальна. Остерігайтеся, що ми повинні починати враховувати те, що психопат читає і інтуїціює емоції інших. Тепер вони не тільки дають вам те ж саме, але й намагаються маніпулювати ними, щоб використовувати їх у вашу користь.
Ці характеристики пояснюють його підйом. Це дає нам зрозуміти, чому вони настільки сміливі в бізнесі, часи чарівні і чому вони отримують високі посади, залишаючи багато побічних жертв на їхньому шляху. Знаючи це, Давайте тепер побачимо, які психічні механізми ми повинні використовувати перед психопатичними лідерами.
1. Не виявляйте залякування перед обличчям їхньої поведінки
Психопатичний лідер використовує наші емоції і слабкості, щоб взяти під свій контроль. А коли він це зробить, насолоджуйтеся ним. Тепер, наскільки це можливо, ми не повинні показувати себе так, як вони хочуть: уразливі.
Іноді це може бути складним, але дуже важливо, щоб ми залишалися енергійними, а наші особисті бар'єри добре захищені. Ми не повинні відчувати себе заляканими, тому що як тільки вони сприймуть її, вони отримають більше місця. Наше найкращий союзник буде наполегливістю.
2. Емоційний контроль
Цей тип психологічного профілю зазвичай не має хорошого контролю над своїми емоціями. Якщо ми, з нашого боку, зуміємо досконало володіти цією характеристикою, ми матимемо перевагу над ними.
Щось подібне означає збереження адекватного розумового спокою. Не дозволяйте нам утамуватися стражданням і гнівом. Якщо ми втратимо баланс, вони почнуть маніпулювати ще більше нашими емоціями.
3. Не потрапляйте на психологічні пастки
Психопатичні лідери - великі оповідачі. Вони не будуть соромитися, щоб пояснити аспекти свого життя і досвіду, показати гарну чарівність і майстерну близькість. Не помиліться. Це хитрість, тонка та ефективна пастка, з якою можна завоювати нашу впевненість і бути здатною домінувати над нами.
4. Будьте своїм дзеркалом, змуси їх бачити свої власні недоліки
Коли це можливо, ми повинні досягти двох речей. По-перше, зберегти наші особисті межі захищені, запобігти нам порушення. Другий, що психопатичні лідери бачать свої власні недоліки.
Тому, коли вони звертаються до нас, ми переадресуємо розмову до своєї особи та їх токсичну динаміку. Приклад: На сьогоднішній зустрічі ви, здавалося, трохи підкреслили, ви навіть повинні кричати на нас. Можливо, було б добре трохи медитувати над тим завданням, яке ви просили зробити. Думаю, ви знаєте, що це надмірно, і що сьогодні ми не можемо цього виконати.
5. Уникайте лицем до лиця, кращої електронної пошти
Ми знаємо, що не завжди вдається зберегти нашого боса на відстані. Часто ми змушені мати справу з ними лицем до лиця день за днем. Це може бути не тільки виснажливим. Ми також ризикуємо закінчитися психологічно спаленим.
Таким чином, і до тих пір, поки ця можливість залишається, Бажано мати їх на відстані і розмовляти з ними через електронні листи та повідомлення. Насправді, існують дослідження, які підтримують ефективність цього. Зв'язок менш агресивна і досягається краща робота.
На закінчення, як ми вже говорили на початку, ніщо не дає нам уявлення про те, що така ситуація зникне. Менеджери, корпоративні керівники та політики з психопатичними рисами будуть продовжувати з'являтися з року в рік. Біг від них - це найкраща відповідь, але, як ми знаємо, це не завжди можливо.
Тому ми повинні навчитися співпрацювати з цими профілями, діяти, а не просто реагувати і, по суті, навчати нас гарним набором виживання, щоб захистити наше психологічне здоров'я.
Калігула: біографія римського імператора з психопатичною особистістю Калігула був римським імператором, відомим своєю жорстокістю, екстравагантністю і сексуальною збоченням, що змусило його думати, що він психопатичний чоловік. Детальніше "