Як протилежні уми думають у нескінченному конфлікті?

Чи можете ви уявити собі, що ви живете в конфлікті? На жаль, є люди, яким не потрібно це уявляти. Ці люди - це люди, які щодня живуть у конфлікті, що, здається, не має кінця.

Ми називаємо нерозв'язні конфлікти тими конфліктами або війнами, які залишаються з плином часу і для яких рішення, здається, не надходять або здогадуються. Вирішення цих конфліктів важко досягти і його постійність з часом він робить великий знос людей, які живуть безпосередньо, або з нейтрального положення, або з однієї з протилежних сторін.

Ті, хто змушений жити в цій ситуації довгий час вони в кінцевому підсумку розвивають психічні структури, що дозволяють їм зменшити наслідки конфлікту в їхньому житті. Негативним є те, що ці самі структури також перешкоджають досягненню миру.

"Людина не буде мудрим, поки не вирішить всілякі конфлікти з зброєю розуму, а не з фізичними"

-Вернер Браун-

Що таке нерозв'язний конфлікт?

Конфронтації, щоб стати визнаними непридатними, повинні представляти певні характеристики. Деякі з них:

• Вони мають насильницький характер. Насильство може бути фізичним, структурним або символічним.
• Надіслати тимчасову довгу тривалість.
• Конфлікт має бути центральним і повним. На життя постраждалих від конфлікту впливає розвиток конфлікту, Це постійне занепокоєння і робить задоволення їх потреб виконуваним лише тоді, коли конфлікт дозволяє це..
• Безпека є постійною потребою в житті тих, хто бере участь у конфлікті.
• Існує сприйняття нульової суми. Спортивні сторони не визнають вимог своїх опонентів.

"Щоб уникнути конфліктів, нехай ваша мова не випереджає ваші думки"

-Хуан Карлос Флорес Легорета-

Чи знаєте ви якийсь конфлікт з цими характеристиками? Звичайно. В даний час конфлікт у Сирії та Іраку ідеально вписується в це визначення, хоча він і не єдиний.

Еволюція розуму в конфліктах

Психологія людей, які постраждали від цих конфліктів, зазнає змін. Негативні переживання, з якими вони стикаються, роблять їх соціально-психологічну структуру різною. Ця структура складається з трьох елементів, які з'єднані один з одним:

• Колективна пам'ять- це соціальні переконання, що стосуються історії конфлікту, і які описують початок, прогрес і найважливіші події, що відбулися в ході конфлікту. Це селективна пам'ять, яка тільки пам'ятає ті події, які приносять користь її справі. Ця колективна пам'ять включає в себе різні типи пам'яті, такі як народна пам'ять, офіційна пам'ять, автобіографічна пам'ять, історична пам'ять і пам'ять культури. Його ретрансляція здійснюється через новини,
• The етос конфронтації: є спільними переконаннями щодо особливостей суспільства і сенсу соціальної ідентичності. Це організоване бачення світу, що дозволяє членам суспільства розуміти контекст конфлікту, в якому вони живуть, і який керує їхньою поведінкою. Основними переконаннями є справедливість цілей групи, позитивний імідж, віктимізація, делегітимація противника, патріотизм і єдність.
• Колективна емоційна орієнтація: є тенденція виражати особливі емоції. Найчастіше виражені емоції - страх, гнів і ненависть, а також приниження, гордість і надія.

Конфлікти з дивана

Ця структура дає чітке, цілісне і осмислене пояснення того, чому почався конфлікт, чому він зберігається і чому він не буде вирішений. Однак ми, тих, хто бачить конфлікт від спокою в наших будинках, у нас немає такої ж соціально-психологічної структури.

"Позиція в конфлікті ... Багато разів вона не обмежується прийнятим рішенням, а його наслідками"

Луїс Габріель Каррільо Навас

Наші думки щодо конфлікту будуть різними тих, хто занурюється в нього, оскільки наслідки для деяких і для інших різні. Важливо розуміти цю структуру, коли судять про думки людей, які живуть день у день, занурюючись у конфлікт, і розуміють, що вирішення конфронтації буде нелегким, якщо ці структури не зміниться.

5 ресурсів для вирішення проблем і конфліктів Проблеми і конфлікти в нашому житті, але іноді ми не знаємо, як з ними зіткнутися. Сьогодні ви знайдете 5 ресурсів, які допоможуть вам. Детальніше "