Початок і визначення самооцінки

Ми можемо це зрозуміти Сама концепція - це ідея або образ, який ми маємо про себе. Ця внутрішня рефлексія формується і обумовлена ​​безліччю ролей, які ми виконуємо, наших цілей і завдань, нашої особистості, нашої ідеології чи філософії тощо. З іншого боку, це уявлення про себе є динамічним, що означає, що воно змінюється з часом, чутливі до змін у аспектах, які ми раніше перераховували.

Знання один одного допомагає нам вирішувати, що і як ми повинні думати і що треба робити в кожній ситуації. Це знання про себе може відбуватися на індивідуальному або груповому рівні. Усвідомлення нашої ідентичності та чужої ідентичності полегшує наше життя і полегшує наші міжособистісні та міжгрупові відносини.

У психології можна вивчати самооцінку з різних точок зору. Психологи особистості сфокусуються на знанні змісту ідентичності, створюючи його типології. Хоча соціальна психологія буде зацікавлена, щоб побачити, наскільки вона впливає на відносини, які ми маємо з іншими, або як це обумовлено відносинами, які ми маємо з ними.

Як формується і змінюється концепція себе??

Далі Давайте поговоримо про дві теорії, які пояснюють, як створюється або розвивається концепція себе. Однією з них є теорія саморозбіжностей, заснована на внутрішньому регулюванні індивіда. А інша дзеркальна его теорія, заснована на соціальному регулюванні.

Теорія саморозбіжності

Ця теорія починається з того, що людина шукає узгодженості між різними уявленнями, які він має про себе. Тут вступають в дію інші взаємопов'язані концепції. Яку коротко викладу нижче:

• "Ідеальне": це концепція себе, яка говорить нам, як ми хочемо стати.
• "Відповідальне": це концепція себе, яка має уявлення про те, як ми повинні стати.
• "Потенційне": це ідея про наш потенціал, наскільки ми можемо стати.
• "Я очікував": є самооцінка про передбачення того, що ми можемо стати в майбутньому.

Ці самооцінки досить схожі один на одного, вони лише відрізняються невеликими нюансами. Найважливіше в цих "я" є те, що вони діють як генератори розбіжностей з нашою поточною концепцією себе. І коли одна з них дисонує з нашою поточною самооцінкою або навіть між ними, створюється тривога. Звідси ця тривога мотивує зміни в самооцінках, щоб вирішити цю невідповідність.

Наприклад, Якщо в нашому "ідеальному себе" ми бачимо себе людьми солідарності, але зазвичай ми ведемо себе з егоїстичним ставленням, буде розігруватися. Цей дисонанс може бути вирішений різними способами: (а) зміна нашої егоїстичної поведінки і, отже, нашої нинішньої самооцінки, (б) зміна сприйняття нашої поведінки, відкидання її як егоїстичного і, таким чином, зміни нашої нинішньої самооцінки, або (в) зміна нашого ідеал », пристосовуючи його до нашої нинішньої самооцінки.

Теорія самого дзеркала

Це бачення починається від створення самооцінки як процесу, в якому соціальний має велику вагу. Створення його відбувається завдяки ідеям, які інші мають про нас. Таким чином, ми побудуємо уявлення про те, як ми знаходимося через інформацію, яку інші нам дають про нас.

Це тому, що ми розуміємо, що в свідомості інших є уявлення про те, як ми є, тому ми спробуємо дізнатися, що. Ми будемо мати мотивацію, щоб уникнути розбіжності між ідеєю, яку мають інші, і нашою власною концепцією. Коли цей дисонанс існує, ми можемо вирішити його двома способами: (а) змінюючи наші відносини з іншими, які бачать нас, як ми думаємо, що ми є, або (б) змінюючи ідею, яку ми маємо про себе.

Ця теорія багато в чому пояснює чому ми шукаємо відносини, які відповідають нашій самооцінці і ми уникаємо тих, які бачать нас інакше, ніж ми думаємо, що ми є. Це також допомагає нам зрозуміти наслідки, які очікування надають людині, наприклад, відомий ефект Пігмаліона.

Важливим аспектом є те, що ми не схильні бачити себе, як інші нас насправді бачать, але, як ми думаємо, вони нас бачать. Ми визначаємо, як інші бачать нас не через інформацію, яку ми отримуємо від них, а через наше самосприйняття. Ми створюємо уявлення про себе, і думаємо, що інші бачать нас однаково.

Обидві теорії пояснюють, як самостійна концепція формується і модифікується по-різному, але не суперечливо. Цікаво бачити з широкої точки зору, і зрозуміти, яким чином "я" теорії саморозбіжності також може бути створений і змінений за рахунок соціального впливу. Беручи до уваги обидві позиції при поясненні самооцінки, ми отримуємо тверде бачення фактів, що найкраще пояснює реальність.

Соціальна ідентичність: наше самоврядування в групі Зміни у сприйнятті себе створюють соціальну ідентичність, в якій ми вже не є єдиною людиною, а частиною групи. Детальніше "