Яка найважливіша у 21-му столітті?

Яка найважливіша у 21-му столітті? / Добробут

Як діти, виникає питання, яке кожен нас коли-небудь просив. До того ж, коли вони це зробили для нас, то нормальним є те, що ми відповіли на це з надією і надією, так само, як любитель говорить про кохану людину. Питання має багато форм, але, мабуть, найпопулярнішим є найпростіший: а ти ... що ти хочеш бути, коли виростеш? Що ви збираєтеся використовувати свою майстерність?

Звичайно, деякі з тих, хто запитав нас на це запитання, повірили у відповідь, яку ми дали їм. З іншого боку, a Багато хто з тих, хто отримав кредит, втратили його, коли через кілька днів вони відповіли по-різному. Дуже різні насправді.

Письменники стали космонавтами, від дикторів до режисерів або клоунів до готельних адміністраторів. Так, Багато хто з нас у чотири, п'ять, шість або сім років лягали спати, будучи адвокатами, і стали лікарями, незалежно від того, що думають інші.

Питання інших стає правильним

Однак,, Є момент, коли це питання залишається для інших, щоб запитати нас... і відповідь не завжди проста. Або тому, що це дуже ясно і шлях дуже важкий, тому що він не є унікальним або структурованим, або тому, що ми насправді не знаходимо професії, в якій наша інтуїція ототожнює якесь покликання. Звичайно, є люди, яким дуже ясно, навіть коли їм доводиться приймати рішення, але реальність, яка говорить нам, що вони не більшість.

З іншого боку, "наші старійшини", і ми настільки смішні, що ми даємо їм один день відповіді, а інший день інший. Так чи інакше їхні обличчя мутують, їхні обличчя стають серйозними, а тиск роздувається і роздувається. Його міміка, здається, каже: «Ей, ми вже не в шкільному дворі, так що ви можете піти з іграми !!! Ви вже достатньо досвідчені або повинні. Тепер від вас залежить, щоб вирішити «безумовно», запустити майстерність і не кілька без порядку.

У випадку не випускають "остаточного" рішення, батьки (не тільки) можуть почати думати, що вони мали "нещастя" знайти "дуже втрачену дитину в житті" \ t. Таке почуття, яке притягується до обличчя людей, які мають значення, не є нешкідливим для людини, яка її отримує. Це не рідкість, що рано чи пізно ви приймете цю думку як свою власну і відсічте будь-який намір продовжувати тестування незалежно від ваших здібностей.

Або що він не робить, але що будьте дуже обережні, щоб поділитися будь-якою ініціативою, яка відхиляється від тих намірів, які ви вже передали, а інші схвалили. Якщо ні, то ви знаєте, що ви можете знайти коментарі, такі як: "З чим ви боролися, щоб отримати диплом медика, тепер ви хочете, щоб присвятити відновлення меблів?".

І це те, що є парадокс: додавши років, люди цінують стабільність більше; проте,, У моменти, коли смерть нагадує нам, що у нашого життя є кінець, ми втрачаємо авантюрний характер що коли-небудь, якось, ми поховали.

Люди з однією майстерністю, а інша, і ще одна ... \ t

The люди, які переходять від одного проекту до іншого, що вони занурюються в одну ділянку землі, а потім переходять до іншої, були неправильно зрозуміли і часто знецінювалися великою частиною суспільства, що бачила лише можливість певного прогресу в спеціалізації. У цій хорошій соціальній частині були люди, які з чітким покликанням стали фахівцями в галузі, заснованої на єдиній майстерності, але особливо тих, хто мав відмовилася від своєї сутності, обмеживши кожен з цих імпульсів зосередженням на одній меті.

І це те коли ми щось відмовляємося: чи є це бажання, надія, якісь переваги і т.д., ми стаємо найбільш критичними з тими, хто не. Наприклад, ті, хто критикує людей, які копіюють на іспиті, не є тими, хто не мав можливості зробити це, а ті, хто їх мав, і відмовилися від нього. Ось чому люди, які встигають вийти з маргінального середовища, є найбільш критичними з людьми, які залишаються в ній. У багатьох випадках несправедливий і вигідний.

Отже, Мультипотенційні люди (ті з неспокійної дупи або втрачені, про які ми говорили раніше) в кінцевому підсумку зневажають їхній спосіб буття. Покараючи і зневажаючи кожного разу, вони не досягають нормативного пункту, який встановлює кінець проекту. Ми говоримо про самоповагу топотіли і на підлозі. Ми говоримо про сумних людей.

Але чому? ¿Чому хтось не може залишити проект, коли вони розуміють, що достатньо того, що вони отримали для себе і нікого не зашкодить? Чи ми просимо бджоли продовжувати на тій же квітці, коли вона вже отримала достатньо нектару?

Однак, на щастя ця панорама змінюється. Люди, які брали участь у багатьох різних проектах, які багато разів змінили бізнес і мають величезну кількість захоплень вони все більше цінуються. Це тому, що вони мають три якості:

  • Вони здатні скористатися перехрестями: Знаючи два поля, вони здатні розробляти проекти або робити внески, які фахівці ніколи не могли б зробити. Ми говоримо про людей, які захоплені математикою та футболом, які дали підстави для статистичного аналізу того, що відбувається на ігровому майданчику ... або пристрасних людей біології та літератури, які принесли цю науку суспільству через книги розкриття. Ми говоримо про людей, які спеціалізуються в робототехніці і з чітким покликанням доглядати за людьми, адже завдяки цій синергії їм вдалося поставити технологію на службу тим, хто її найбільше потребує..
  • Вони здатні вчитися дуже швидко: змінившись багато разів на полі, вони також мали жити багато нових початків. Тому вони мають багато досвіду, коли справа доходить до занурення в невідоме і порушення цієї поверхневої напруги, яка існує, коли ми робимо будь-яку зміну середовища.
  • Вони здатні швидко адаптуватися. Журнал Fast Company визначає адаптивність як найважливішу уміння для розвитку, процвітати в 21 столітті. Ну, у людей з великими можливостями є великі можливості для адаптації. Постійно вступаючи в поля, які не є їхніми, вони навряд чи знайдуть місце, яке їм подобається. Так чи інакше, з такою кількістю змін було зроблено з стратегіями, щоб мінімізувати вплив або невизначеність їх. Фактично, багато разів, коли інших людей бачать у поспіху, вони здаються рибою у воді.

Чи є здатність адаптуватися чи не найважливішою здатністю досягти успіху в століття, в якому ми живемо, очевидно зростаюче значення, яке компанії надають ініціативі. Вони шукають людей, які знають, як це робити або хто хоче вчитися. Правда, спеціалізація продовжує тяжко важити, але не менш вірно, що той факт, що людина має досвід у кількох сферах, починає зважувати: цінні джерела ідей для передачі інтересам та розвитку компанії..

Гра не тільки про дітей Хоча гра змушує нас відчувати себе більш живими, дорослі часто забувають про це і не звертають на це уваги. Але гра не розкіш, а необхідність. Гра настільки ж важлива для фізичного і психічного здоров'я, як сон, їжа або фізичні вправи. Детальніше "