Сильні та слабкі сторони компанії з прикладами

Стійкість організації зростає від виявлення її сильних і слабких сторін. Завдяки такому внутрішньому діагнозу суб'єкт господарювання може розробити план дій для оптимізації своїх результатів через увагу до наявних ресурсів. У цій психології-он-лайн статті ми опишемо сильні і слабкі сторони компанії з прикладами це може слугувати натхненням для кожного суб'єкта господарювання аналізувати свій корпоративний потенціал на основі його поточної ситуації.

Вас також може зацікавити: Місія, бачення та цінності компанії: визначення та приклади Індекс

1. Які сильні сторони компанії
2. Приклади сильних сторін компанії
3. Які слабкі сторони компанії
4. Приклади слабких сторін компанії

Які сильні сторони компанії

Сильні сторони компанії - це ті позитивні сторони компанії. Таким чином, ці переваги є міцною цінністю для компанії, вони є стовпом корпоративного бренду на якому продовжувати будівництво. Сильні сторони компанії є прекрасною можливістю, тому не тільки повинні бути збережені, але й посилені в плані дій для збільшення позитивних результатів..

Однак, що є дуже важливим щодо сильних сторін, є їх попередня ідентифікація через аналіз. Я маю на увазі, це дуже важливо визначити сильні сторони компанії знати, що саме позитивно відрізняє суб'єкт господарювання від компаній існуючої конкуренції на цій ринковій ніші. Щоб визначити сильні сторони, аналіз повинен проводитися, наприклад, з матрицею SWOT, корисним інструментом для аналізу компанії. У матриці SWOT класифікуються позитивні та негативні аспекти, що розділяють внутрішні та зовнішні питання. Таким чином, результатом є таблиця, яка включає сильні і слабкі сторони, можливості і загрози.

Приклади сильних сторін компанії

Прикладом є роз'яснювальний ресурс для поглиблення цього питання. Нижче наведено приклади цінних переваг для компанії:

1. Розташування бізнесу. Наприклад, магазин одягу, розташований на розі торговельного району, що має прилеглі автостоянки та автобусні лінії.
2. Людські ресурси. ¿Якою була б компанія без людей, які її зроблять? Стабільність команди є прикладом сили проти протилежної обставини часті зміни в робочій силі внаслідок звільнень та нових установ.
3. Трансформація цифровий. Компанії, які інвестують в технології, щоб подбати про своє онлайн-зображення, є прикладом того, як бути активними в роботі та адаптуватися до змін, щоб здійснити цю цифрову трансформацію через ефективні ресурси. Наприклад, видання корпоративного блогу, оформлення функціонального веб-сайту або онлайн-маркетингу.
4. Спеціалізація та низький рівень компетентності. Наприклад, людина може збільшити своє позиціонування в певному секторі, спеціалізуючись на каталозі якісних продуктів і послуг, які також мають низький рівень компетентності..
5. Навчання для співробітників. Ті компанії, які полегшують доступ працівників до навчання, мають велику силу знань як фундаментальні інвестиції.
6. Перший історія власні. Корпоративна історія, яку можна розділити через розділ презентації веб-сайту.

Які слабкі сторони компанії

Слабкими сторонами компанії є ті чинники або сфери, які перешкоджають або погіршують діяльність компанії. Слабкими сторонами є ті питання бізнесу, які проходять процес оцінки вони не досягають бажаного рівня якості. Однак у кожній слабкості є можлива сила, якщо дивитися з точки зору можливості.

Додатковим способом до сильних сторін ви можете виявити слабкі сторони компанії знати, які моменти можуть покращити організацію. Завдяки виявленню цих можливих недоліків можна розробити стратегію для мінімізації її впливу шляхом задоволення потреб та слабких сторін компанії. В іншому випадку, у відповідь на байдужість до слабкості компанії, ситуація зберігається з часом.

У цьому випадку, методика аналізу матриці SWOT може також застосовуватися для того, щоб знати слабкі сторони та загрози та перетворювати їх у сильні та нові можливості.

Приклади слабких сторін компанії

Нижче наведено приклади слабких місць, які можуть бути частиною компанії:

1. Погані відносини між партнерами. У тих підприємствах, якими керують дві людини, які постійно обговорюють свої розбіжності в управлінні бізнесом, будуть спостерігатися наслідки відсутності співпраці. Важливість спілкування в компанії очевидна.
2. Часті скарги з боку клієнтів. Думка споживачів дуже важлива для бізнесу. Коли компанія отримує більше негативних оцінок, ніж позитивні, або коли вона робить неадекватне управління цими негативними коментарями, вона має слабкі місця в обслуговуванні клієнтів..
3. Брак ресурсів. Може статися, що компанія хоче більше інвестувати в певну мету, однак вона має ліміт доступного фінансування.
4. Відсутність керівництва. Лідерство має важливе значення в організації, оскільки лідер керує командою в плані дій.
5. Застій. Компанія вже давно перебуває в зоні комфорту за відсутності активного ставлення. Він не інноваційно або оновлено. Стагнація призводить до того, що зовнішні фактори та шанси мати більше ваги, ніж здатність впливати на відповідні рішення компанії. Веб-сторінка з одним застаріле зображення або корпоративний блог, який не оновлювався протягом кількох місяців, є прикладами пунктів, які потрібно виправити, щоб ця слабкість не зумовлювала іміджу бренду..

Всі ці слабкості компанії можуть бути можливістю для поліпшення. Всі компанії мають слабкі сторони. Однак успішні суб'єкти - це ті, які залучені до максимального збереження та розвитку своїх сильних сторін та покращення своїх слабких сторін. Це можливе лише за умови встановлення діагнозу ситуації кожного окремого суб'єкта, який проаналізував сам по собі.

Ця стаття є суто інформативною, в Інтернет-психології у нас немає факультету, щоб поставити діагноз або рекомендувати лікування. Ми запрошуємо вас звернутися до психолога, щоб звернутися до вашого випадку зокрема.

Якщо ви хочете прочитати більше статей, подібних до Сильні та слабкі сторони компанії з прикладами, Ми рекомендуємо Вам входити до нашої категорії Управління та організація бізнесу.