7 рис особистості творчих людей

Деякі люди, здається, мають дар творчості, а інші воліють робити більше механічної роботи. Чому це відбувається? Які індивідуальні відмінності між людьми, які є творчими, і тими, хто не є??

Що таке творчість?

Творчість часто розуміють як уміння створювати нові ідеї, розвиток яких забезпечує кінець. Традиційно, творчість сприймається як іманентний подарунок окремим виборцям, талант, який кожен хотів би мати, але який лише деякі мають, як атрибут власної особистості.

Як творчі люди?

З цієї причини численні дослідження намагалися пояснити, як люди можуть розвивати їх творчі здібності, і тому виявили певні ключі та методи для досягнення експлуатації творчого потенціалу кожного суб'єкта.

Однак до останнього часу дослідники не приділяли великої уваги особистісні риси, характерні для людей з творчими здібностями (якщо є більш-менш певний шаблон). Для того, щоб пролити світло на цю проблему, Oyvind Lund Martinsen, професор Норвезької бізнес-школи (BI), провів дослідження, щоб визначити профіль особистості творчих людей у ​​2011 році.

Мартінсен проаналізував риси особистості в цілому 491 суб'єкт, Серед них 70 художників, 48 студентів з маркетингової школи, а також професори та студенти з різних сусідніх університетів.

Результати дослідження визначили сім відмінних рис у людей з чудовими творчими здібностями. Серед усіх повідомлених характеристик, таких як підвищення продуктивності в академічному чи робочому аспекті, було несподівано знайти декілька рис, які свідчать про недоліки в деяких аспектах особи, такі, як певні недоліки в аспекті міжособистісних відносин.

Визначено сім характеристик творчої особистості:

1. Асоціативна орієнтація

Творчі люди мають велику уяву. Вони, як правило, створюють велику кількість ідей, доданих до високого ступеня прихильності до розвитку того ж самого. Вони блукають між реальністю і вигадкою.

2. Оригінальність

Їх природа веде до них відкинути соціальні кліше, конвенцій і стандартів. Вони бунтують і відчувають необхідність діяти особисто відповідно до власних критеріїв.

3. Зобов'язання

Вони люблять виконувати свої плани і виклики, подолання складних ситуацій до досягнення своїх цілей. Вони насолоджуються тим, що вони роблять, надзвичайним чином: коли вони працюють, вони залишаються в стані потоку.

4. Амбіція

Вони люблять впливати на інших, бути центром уваги і отримати визнання соціальний престиж. Це спонукає їх до самовдосконалення і бажання довести свою цінність.

5. Холізм

Творчі предмети здатні зрозуміти різні аспекти ситуацій або проблем, вміння знаходити творчі та геніальні рішення. Вони не прилипають до закритих структур мислення, але встигають успішно поєднувати різні методики, навички та знання, вміючи створювати інструменти або художні твори, що мають велике значення.

6. Емоційна нестійкість

Зазвичай вони відчувають змінюються емоції і коливання настрою. Зазвичай ці симптоми пов'язані з проблемами впевненості в собі.

7. Мала комунікабельність

Вони, як правило, показують надзвичайно критично і вони, як правило, неохоче віддають своє визнання іншим людям.

Як описано в норвезькій бізнес-школі, здається, що всі риси, пов'язані з творчим мисленням, такі як асоціативна орієнтація (яка пов'язана з винахідливістю) і гнучкість (пов'язана з проекційною здатністю), є характеристиками. більше детермінант для розвитку творчої особистості.

Що стосується низького рівня комунікабельності, знайденого в дослідженні, Мартінсен зазначає, що підприємці повинні намагатися знайти баланс, щоб змусити компанії зблизитися у співпраці з винахідливістю та творчістю. «Творчі працівники можуть мати недоліки в прагматизмі своїх дій», - каже він.