5 найкращих курсів з людських ресурсів

Професіонали з людських ресурсів мають велику вагу в організаціях, вони є важливими, коли працівники вписуються в положення, яке вони займають, вони зберігають ці мотиви і розробляють плани навчання, щоб вони могли продовжувати рости в компанії.

У цьому сенсі вони можуть працювати в різних областях компанії: підбір персоналу, навчання, компенсації та пільги, управління персоналом, попередження професійних ризиків ...

• Схожі статті: "Психологія праці та організації: професія з майбутнім"

Найкраща підготовка з людських ресурсів

В Іспанії існують різні курси, які забезпечують як теоретичні, так і практичні знання її учасникам, щоб вони могли працювати у світі людських ресурсів з максимальними гарантіями. Нижче можна знайти вибір найкращих курсів з людських ресурсів які пропонуються в Іспанії.

1. Університетський спеціалізований курс з техніки людських ресурсів (школа бізнесу та управління та UEMC)

• Центр: Бізнес-школа та менеджмент та Європейський університет Мігель де Сервантес.
• Місцезнаходження: Інтернет.
• Тривалість: 6 місяців.
• Ціна: 700 євро.

Компанії все частіше звертають увагу на свій відділ людських ресурсів, усвідомлюючи, що людський капітал є їхнім водієм, тому що, якщо є поганий менеджмент персоналу, то результати компанії будуть страждати від наслідків. Іншими словами, мати щасливих працівників, які відчувають себе виконаними, які мають бачення майбутнього всередині організації і що відповідає позиції та функціям, які вони виконують, є синонімом успіху.

З цієї причини цей курс народився з метою підготовки учасників для того, щоб вони були навчені виконувати необхідні функції в цій сфері із загальними гарантіями, а також знати і опановувати найбільш ефективні методи найму та відбору робітників, навчання та управління персоналом.

Цей тренінг призначений для психологів і всіх, хто хоче бути готовим професійно працювати в відділі кадрів або вирішити створити свою власну компанію, пов'язану з різними сферами цієї галузі: навчання талантів, розвиток та управління, підбір персоналу, компенсація та пільги, управління заробітною платою, покращення робочого середовища тощо.

Це навчання в мережі, тому якщо ви вирішите це зробити, ви можете навчатися у своєму власному темпі, з будь-якого місця.

2. Програма сертифікації в коучинг-керівництві -ACTP- (Європейська школа коучингу)

• Центр: Європейська школа коучингу.
• Розташування: Мадрид.
• Тривалість: Залежить від рівнів.
• Ціна: Зверніться до центру.

Європейська коучинг школа (ЄЕС) є навчальним закладом, який присутня в декількох країнах, включаючи Іспанію. У нашій країні він викладає курси в різних містах. Наприклад, Мадрид, Барселона або Валенсія.

Її навчальна пропозиція велика, і однією з найбільш успішних програм є сертифікація ACTP Executive Coaching, яка дозволяє її учасникам отримати акредитацію, надану ICF (Міжнародною федерацією коучингу)..

Завдяки цьому курсу студенти отримують необхідні методики, інструменти та навички стати кваліфікованими фахівцями здійснювати цю роботу допомоги та супроводу з максимальними гарантіями. Вона складається з двох рівнів: I та I циклу, а навчання проводиться у трьох форматах: інтенсивний та інтенсивний міжнародний.

• Може бути, ви зацікавлені: "Burnout (Burning Syndrome): як його виявити і вжити заходів"

3. Лідерство та побудова команди (UPM)

• Центр: Політехнічний університет Мадрида.
• Розташування: Мадрид.
• Тривалість: 3 місяці.
• Ціна: 480 євро.

Стимулювання працівників необхідно для підвищення їхнього інтелектуального капіталу, і тому компанії повинні знати про це, якщо вони цього хочуть що ваші співробітники працюють на хорошому рівні і відчувають себе частиною компанії. У цьому сенсі групова психологія надала багато знань середовищу організацій і надала інструменти для заохочення груп працівників до того, щоб стати ефективними командами, завдяки згуртованості її членів і дотриманню цих цінностей до цілей і цілей. компанії.

Цей курс, який фокусується на командному коучингу, працює над потенціалом лідерів для розробки перетворювального бачення і, таким чином, усвідомлює, що вони представляють найкращу версію членів своєї робочої групи. Протягом 3 місяців студенти вивчають найбільш ефективні методи для цієї мети, набувають ефективних знань для лідерства, усвідомлюють емоції своїх працівників і адаптуються до поточного бізнес-середовища..

4. Курс з управління людьми, лідерства та коучингу (EOI)

• Центр: Школа промислової організації.
• Розташування: Мадрид.
• Тривалість: 2 місяці.
• Ціна: € 1800.

Курс, заснований на знанні та розумінні поведінки людини в компаніях і комунікативних контекстах, що відбуваються між начальниками і підлеглими, а також в управлінні командами і керівництвом в організаціях. Таким чином, робітники можуть виконувати більше робіт і, отже, компанія також отримує вигоду від неї.

У цьому тренінгу учасники розвивають необхідні навички, щоб була гармонія між емоційним і функціональним управлінням людьми, тому що довіра і прихильність призводять до великих результатів у відносинах між працівником і вищим. Отже, мотивування працівників має важливе значення для оптимальної роботи компанії.

5. Завдання побудови високопродуктивних команд

• Центр: Торгово-промислова палата Валенсії.
• Розташування: Валенсія.
• Тривалість: 1 місяць.
• Ціна: € 320.

Торгово-промислова палата Валенсії навчає курсу, який має на меті побудувати високопродуктивні робочі команди. Вона спрямована на всіх професіоналів, зацікавлених у знанні ключів, необхідних для емоційної прихильності людей, які є частиною команди, для побудови не тільки груп людей, але й команд, які мають спільні цілі.

Цей курс має практичну і динамічну орієнтацію, і дозволяє студентам розвивати компетенції для виявлення сильних і слабких сторін ролей учасників у командах, в яких вони входять. Поверніть, учасники отримують практичні інструменти для кращого функціонування цього обладнання, навчати навички, визначати напрями вдосконалення та розробляти плани дій для більш ефективної роботи.